Maschinenbediener * im Bereich Kunststoffteilefertigung

  • Wutha-Farnroda
  • Produktion, Fertigung
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Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity

Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik und erneuerbare Energien – Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2025 einen Umsatz von über einer Milliarde Euro mit rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit – davon ca. 2.000 am Stammsitz in Detmold, inmitten von Ostwestfalen-Lippe.

Ihre Aufgaben als Maschinenbediener * im Bereich Kunststoffteilefertigung

  • Sie begleiten und unterstützen den Produktionsprozess im Bereich Kunststoffteilefertigung
  • Dabei unterstützen Sie den Einrichter beim Einrichten von Spritzgussmaschinen und Peripherien, sowie der Produktion unserer Produkte
  • Die laufende Kontrolle der produzierten Teile gehört neben Qualitätsprüfungen mittels Selbst- und Endprüfungen ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet

Ihr Profil als Maschinenbediener * im Bereich Kunststoffteilefertigung

  • Kenntnisse im Bereich der Kunststoffverarbeitung, ggf. Ausbildung zum Kunststoff- und Kautschuktechnologen * Fachrichtung Formteile (ehemals Verfahrensmechaniker * für Kunststoff -und Kautschuktechnik) bzw. vergleichbare technische Ausbildung wünschenswert
  • Grundkenntnisse SAP
  • Bereitschaft zur Arbeit in 3 Schichten

Unser Angebot

  • Kollegiales und internationales Umfeld
  • Vielfältige individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Sportangebote, E-Bike-Leasing

 

Bewerben Sie sich jetzt als Maschinenbediener * im Bereich Kunststoffteilefertigung über den Bewerben-Button. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Thüringische Weidmüller GmbH
Sandra Raßbach
An der Allee 1
99848 Wutha-Farnroda
+49 36921 94-29178
recruiting@weidmueller.com

* Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.